NEXTERA

■ 「人は宝」なのに、なぜ首を切られるのでしょうか 「社員はわが社の宝です」——会社説明会や社長の挨拶で、よく耳にする言葉です。ところが景気が悪くなれば真っ先に人員削減が始まり、AIが普及すれば「人の仕事を置き換えられる」という話ばかりになります。 言葉と現実がこれほどまでにズレているのは、いったいなぜなのでしょうか。 この問いに50年以上前から向き合っていたのが、経営学者のピーター・ドラッカーです。 ■ そもそも、なぜ会社は人を雇うのでしょうか ドラッカーはシンプルにこう言います。 「人が雇われるのは、その人の得意なことのためだ」 と。 人間はときにミスをしますし、手間もかかります。それでも雇うのは、その人にしかできないことがあるからです。会社の役割は「その得意なことを成果に結びつけること」であって、弱点を責めたり細かく管理したりすることではない——それがドラッカーの考えです。 ■ 「任せると損をする」という上司の勘違い では、なぜ現実には「人を活かしきれていない」のでしょうか。ドラッカーはその原因として、上司が「部下に任せると自分の立場が弱くなる」と思い込んでいることを挙げます。 しかし実際は逆です。部下がしっかり責任を持って動くほど、上司はより大切な判断に集中できるようになります。チーム全体の力も自然と上がっていきます。「任せること」は「負けること」ではないのです。 ただし、ただ丸投げするだけではうまくいきません。 ①やりがいのある仕事の設計 、 ②「自分の仕事がどう役に立ったか」が見えること 、 ③成長できる機会 ——この三つが揃ってはじめて、人は自分から前向きに動き出します。 ■ AIが来ても、問いは変わりません 生成AIが広がり、「自分の仕事が奪われるのではないか」と不安を感じている方も多いことでしょう。しかしドラッカー...

「会社に縛られずに自由に働きたい」 誰もが願う理想の働き方ですが、いざリモートワークや副業、フリーランスといった「自由」を手に入れた時、こんな感情に襲われたことはありませんか？ 「自由なはずなのに、なぜか猛烈に不安で、孤独だ」 この現代人の致命的な弱点について、今から半世紀も前に「答え」を見抜いていた男がいます。経営学の巨匠、ピーター・ドラッカーです。 ダイヤモンド・オンラインの記事から、私たちが今すぐ気づくべき「自由の罠」の正体を暴きます。 1. 「仕事」が順調でも、「心」は死ぬ ドラッカーは、働くことには2つの世界があると警告しています。 ・ 「仕事」： 目の前のタスク（論理の世界） ・ 「働くこと」： 生身の人間の活動（感情や人とのつながりの世界） どれだけ効率よくタスクをこなし、画面の向こうで成果を上げていても、 「働く人間」がすり減っていればそれは失敗である 、とドラッカーはバッサリ切り捨てます。 自由な働き方は「仕事」の効率を爆上げしてくれますが、「人間らしく働く」という心のケアを完全に置き去りにしがちです。 2. 私たちを襲う「自由の代償」＝ 孤立 人間が働くことには5つの意味（生理、心理、社会、経済、政治）がありますが、自由と引き換えに私たちが失ったもの。それこそが 「社会的な絆（コミュニティ）」 です。 かつての昭和的な会社組織は、うっとうしい縛りがある代わりに「お前はここにいていい」という圧倒的な安心感（所属感）を自動で配給してくれていました。 しかし、組織から自由になった現代人は、その絆を自ら手放してしまった。 「自由なのに不安」の正体は、 社会から切り離されたような強烈な「孤立感」 です。自由とは、孤独と隣り合わせのサバイバルなのです。 3. AI時代を生き抜く、唯一の生存戦略 これから生成AIがあらゆる「仕事（タスク）」を人間の代わりに秒速で片付けるようになります。 そんな時代...

「自分の天職って、何だろう。」 そう思ったことが、一度くらいはあるんじゃないかと思う。就活の面接前夜、なんとなく仕事がつまらないと感じた月曜の朝、同期がイキイキと働いているのを横目で見たとき——そんなふとした瞬間に、その問いは顔を出す。 でも、正直に言う。 天職は、どこかに落ちていない。 地図を広げて探しても、適性診断を何度受けても、「これがあなたの天職です」という切符は、どこにも用意されていない。それは、最初から「つくるもの」だからだ。 「ピッタリの仕事」を探し続ける人が、迷子になる理由 多くの人が信じているストーリーがある。 「どこかに、自分にピッタリ合う仕事がある。それを見つけさえすれば、毎日が充実するはずだ。」 漏れなく完璧な答えを外側に求めるこの姿勢には、実は致命的な欠陥がある。このまま考え続けると、「今の仕事への不満」がすべて「まだ天職に出会っていない証拠」に見えてしまうのだ。 仕事がしんどい。→ ここは自分の場所じゃない。 上司と合わない。→ 向いてないのかも。 なんか楽しくない。→ 天職を探し直そう。 こうして、隣の芝生を渡り歩き続ける。いつまでも「もっといい仕事があるはず」と探し続ける。でも、どんな仕事にも地味な作業はあるし、嫌な人間関係はあるし、思い通りにならない現実がある。「天職を探す旅」は、終わらない。 人生の8割は、「予想外」でできている スタンフォード大学のクランボルツという研究者が、こんなことを言っている。 「成功した人のキャリアの8割は、本人も予想していなかった偶然の出来事によって形成されている。」 これを聞いて、どう感じるだろう。「じゃあ計画しても意味ないじゃないか」と思うかもしれない。でも、彼が言いたかったのはその逆だ。 ...

たいがいの自己啓発書には｢いつも最高の気分でいるように｣と説かれているものだ。しかし、これには反発する人もいる。落ち込んでいるときでも最高の気分でいようとするのは、自分にウソをつく行為だというのだ。 まず認識しておかなければならないのは、心の持ち方は常に自分の選択であるということだ。 どういう状況にあろうと、あなたはネガティブであるよりポジティブであることを選ぶべきだ。ポジティブであることを選べば自分の気分がよくなるだけでなく、周囲の人の気分をよくすることができる 。また、そのほうが多くの業績をあげることができる。 職場でさんざんな目にあって疲れ果てて帰宅したとしよう。ソファにぐったり座って立ち上がる元気もない。そのとき電話がかかってきて、あなたが応募したコンテストで優勝し、賞金百万ドルが手に入ることがわかった。あなたはどう反応するだろうか。 おそらく、ソファから飛び上がって歓声をあげるだろう。そしてその朗報を知らせるために親戚や友人に電話をするだろう。 あなたは先ほどまでぐったりしていたはずだが、それはどうなったのだろうか。賞金に意識が向かって、疲労など忘れてしまったのだ。 これは極端な話だが、要するに、私たちはどんなときでもポジティブになることもネガティブになることもできる。心の持ち方は、あなたが選べるものなのだ。だったら、最高の気分を選ぶのに越したことはないだろう。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

心配はストレスの原因になり、場合によっては病気の原因にすらなる。自分が心配している内容を分析すると、起こる可能性のないことや自分の力ではどうしようもないことがほとんどだ。したがって、心配は何の役にも立たない。 たとえば、もうすぐ結婚する人は、結婚式当日の天気を心配する。しかし、心配したからといって当日が晴れるわけではない。あるいは、仕事でうまくいくかどうか心配する人がいるかもしれないが、心配したからといって仕事がうまくいくわけではない。 私たちは心配するとき、将来、起こるかもしれないことについて考えている。 それに対し、現在のことについて考えているときは心配していない。今この瞬間、あなたは何について心配しているだろうか。現在のことについて考えるときは、別に心配する必要がないことがわかるはずだ。 できるだけ現在のことを考える習慣を身につけよう 。私たちの心はたいへん強い力を持っていて役に立つのだが、将来うまくいかないかもしれないことについて考えると、その力が悪い方向に働いてしまうのだ。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

成功者はみな、自分の人生に責任を持っている。責任を持つというのは、他人や環境のせいにしないという意味だ。そういう条件が存在する原因はあなたにあり、その条件を変えるために必要な変化を起こすことができるのはあなただけである。 失敗者は自分の失敗を家族や景気、上司などのせいにする。彼らは不平を言い、自分が被害者だと思い込み、無力感にさいなまれて積極的に行動を起こさない。これでは人生が好転するはずはない。 それに対し成功者は自分で運命を切り開く。景気が悪くても景気のせいにはせず、｢どうすればこの状況を改善することができるだろうか｣と自問する。そして解決策を見つけて積極的に行動を起こす。 愚痴をこぼしたり言い訳をしたりするのをやめよう。そうすれば、自分の人生に責任を持つことができる 。気に入らないことがあれば、その状況を打開する建設的な方法を考えるべきだ。成功をおさめるためには、心の持ち方を変えて、望ましい方向に向って進んでいけるような行動を起こすことが不可欠である。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

皮肉なことに、人気者になろうとすると、かえって多くの友だちを持つことができず、友だちができても満足できない。その理由は次のとおりである。 自分らしくあることによって人間関係を築くことが大切だ。最高の人間関係とは、あるがままのあなたを受け入れてくれる人に出会って築き上げるべきものである。あなたは独自の性格を持ち、人々はそれにひきつけられる。すべての人に好かれるとはかぎらないが、それでいい。自分らしくあることは大きな魅力なのだ。自分らしさを前面に出している人はたいへん少ない。ほとんどの人は仮面をかぶり、人々に受け入れられるために本当の自分ではない人物になりすましている。あなた自身、そういう人といっしょにいると居心地が悪く感じるはずだ。 人気者になることは自負心を満たしてくれるが、永続的な幸せをもたらしてくれるわけではない。なぜ自分が人気者になりたいかを考えてみよう。簡単に言えば、人によく思われたいからだ。しかし、 他の人に評価してもらったからといって幸せになれるわけではない。自分で自分を認めることができてはじめて幸せになることができるのだ 。幸せとは外的な働きかけによるものではなく、自分の心の持ち方によるものである。自分が心の中から幸せを感じれば、人々はそれを感じとり、自然とあなたのまわりに集まってくる。 自分らしくあることは大切だが、常に改善の余地があることを覚えておこう。短所はできるだけ直すようにすべきだ。しかし、あるがままの自分を偽って行動し、他の人を喜ばせようとしても人間関係は長続きしない。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

人生の重大な問題について適切な解決策を見つける方法を紹介しよう。 １　自分の能力に自信を持つ。 自分ができると思えば思うほど、ますます大きなことを成し遂げることができる。したがって、できると思う範囲を広げれば、さらに大きなチャンスをつかむことができる。 ２　決断力を持つ。 ほとんどの決断は生死にかかわる問題ではない。しかし、多くの人はあらゆる可能性を考えすぎて立ち止まってしまう。何も決定しないより、ひとつのコースを選んで前進するほうがいい。もしその決断がうまくいかなかったなら、あとで修正すればいいだけだ。 ３　自分にとって何が一番いいかを考える。 他の人の要望にもとづいて決断をすると、結局、不満を感じやすい。他の人の目標を追い求めても幸せにはなれない。 ４　勇気を持つ。 勇気は、適切な答えを導いてくれる資質である。自分の潜在能力を限界まで開発して行動を起こす勇気を持とう。イギリスの名宰相チャーチルは言っている。｢勇気がなければ、ほかのすべての資質は意味をなさない｣ 人生は自分独自の強みを発見し発揮する冒険である 。 勇気を出し、自分に正直になり、大きな期待を抱き、粘り強く努力を積み重ねよう。そうすれば、自分の決断に対して最高の結果が出てくるはずだ。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

自己啓発書は、日ごろ使っている言葉の重要性を力説する。それはなぜか。言葉はたいへん強い力を持っているからだ。あなたが日ごろ使っている言葉は信念を強化し、やがてそれが現実をつくり出す。あなたの心はあなたが自分に言い聞かせていることをすべて聞いて、それと一致する結果をもたらす作業に専念するのである。 ｢私は一文無しで、苦しい｣と何度も言えば、 あなたはそのとおりの環境に身をおくことになる。あなたの心はお金がない状況をつくり出そうとするからだ。 成功者は自分に対しても周囲の人に対しても、いつもポジティブな言葉を使う 。仕事で成功したいなら、世の中にチャンスがいくらでもころがっているような話をし、そのチャンスをつかむ方法を考えるべきだ。そうすれば、実際にチャンスをつかみ、ますます大きな成功をおさめることができる。 私生活が充実している人は、ポジティブな言葉を使う。それに対し、たとえば恋愛がうまくいかない人は、｢いい相手が見つからない｣と愚痴をこぼ す。その結果、皮肉なことに、いい相手が見つからないという現実をつくり出しているのだ。 このように言葉は非常に強い力を持っている。自分が日ごろ使っている言葉を軽んじてはいけない。言葉が現実をつくり出すという認識に立って言葉を使うようにしよう。豊かさ、繁栄、希望、愛、チャンスを強調する言葉を使えば、やがてあなたの心はそういう現実をつくり出すはずだ。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

誰かとの間でいやな思いをして、その相手に反感を持ったとき、どうすればいいだろうか。考えるべきことは３つある。 １　 恨みは猛毒だ 。 ただし、被害をこうむるのは相手ではなく自分である。恨みを抱いていると、あなたは自分自身を苦しめて不幸になる。逆に、恨みを解き放つと気分がよくなり、集中力が高まり、私生活も仕事もうまくいくようになる。 ２　 悪口を言わない 。 恨みを抱いた相手の悪口を言うと、周囲の人たちに敬遠されるようになる。人々はあなたを後ろ向きで不平不満の多い人とみなすようになるだろう。そして、いつかあなたが自分たちのあら探しをするようになるとも思うだろう。これはまったく損な話だ。もっとポジティブな話をして、好印象を与えるよう努めるべきだ。 ３　 将来のことを視野に入れる 。 その悪ロを言った相手とは、一生かかわることがないだろうか。その人の助けを借りるような事態は想像しがたいかもしれないが、世の中は狭いものだ。その人自身、あるいはその人と親しい人が、あなたやあなたの家族を助けることも十分にありうることを肝に銘じておこう。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

信頼関係を築いて好印象を与えるコミュニケーションのポイントは４つある。 相手を打ち負かそうとしない 。コミュニケーションを議論と混同している人があまりにも多いのが現状だ。自分が正しくて相手が間違っていることを証明しようとすると、相手は腹を立てる。あなたは誰かからそういうことをされたらどう感じるだろうか。それは職場でも家庭でも同じことだ。 自分のことばかり話さない 。相手に話をさせずに自分についての話ばかりしていると、相手のことはどうでもいいという印象を与えるおそれがある。こういう態度は相手に不快感を与えるので、相手はすぐに興ざめをし、あなたとかかわりを持ちたくないという気になってしまう。今後の課題として、自分が話している割合を全体の半分以下にするよう努力すべきだ。 相手の話を途中でさえぎらない 。自分が次に話すことを考えながらコミュニケーションをすると、相手の話を聞くことに集中できなくなる。また、自分の考えがまとまると相手の話を途中でさえぎって話したくなる。だが、それは相手への侮辱である。相手の話を最後まで聞く習慣をつけることが不可欠だ。 相手より携帯電話を優先しない 。昨今、外の世界と絶えずつながっていなければ不安を感じる人が増えている。そういう人は携帯電話の奴隷になりがちだ。たとえ会話の途中であっても、携帯電話が鳴ったりメールの到着を知らせたりすると、すぐに携帯電話を手にとる。離れたところにいる人のほうが目の前の相手より重要だと思っているのである。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

自分が周囲から浮いているように感じることがあるのはあなただけではない。信じられないかもしれないが、ほとんどの人がそういう経験をしている。その対策を紹介しよう。 自分の交友関係を検証する 。あなたは周囲の人と共通点がないように感じているのかもしれない。彼らとは別の関心事を持つようになったのかもしれない。人は数年間たつと変わるものだ。そろそろ同じ関心事を持つ新しい友人を探したほうがいいかもしれない。 自分の仕事を検証する 。自分に合っていない仕事をしているために、浮いているように感じるのかもしれない。戸外で体を動かして働くのが好きなのに、一日中オフィスの中でパソコンに向き合っているのでは、ストレスがたまるばかりだ。ワクワクして、しかも自分の才能を発揮できる仕事を見つけることが大切だ。 自分のユニークな性格を大切にする 。その他大勢と違っている人は誤解されやすい。しかし、他の人の迷惑にならないかぎり、自分の思いどおりに生きればいい。成功者は独特の人生観を持っている風変わりな人が多い。他の人のまねをするより自分の個性を生かしたほうが成功する可能性が高いのだ。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

いいアイデアが思い浮かんだかどうか、どうすればわかるのか。その指標となるポイントは次のとおりである。 ワクワクする。いいアイデアが思い浮かぶと、片時もそれを忘れることができなくなる。夜寝る前も、朝起きたときも、それについて考えている。 一部の人がそのアイデアを拒絶する。そういう人は｢それはうまくいくはずがない｣｢今までやってみたがダメだった｣と言うが、それは人生があなたの決意を試しているのだと考えよう。がっかりする必要はない。多くのいいアイデアは受け入れられる前に酷評されるものなのだ。 あなたの能力に合致している。アイデアはあなたの能力を生かすときにうまくいく。そのアイデアがあなたに合っていることの証しである。 独創的である。誰も試したことのないアイデアなら独創的なアイデアだ。独創性というのは、完全に新しいものを考案するという意味ではない。新しいコンセプトとは、従来のコンセプトを５パーセント変えたもので十分だ。 アイデアを生かす条件が揃う。いいアイデアが思い浮かんで、それを実行に移そうという強い意志があれば、あなたの探し求める条件は自然と揃うものだ。 いいアイデアが思い浮かんだら行動を起こそう 。行動を起こせば必ず成功するという保証はないが、行動を起こさないかぎり成功しない。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

創造性を高めるにはどうすればいいか。創造性を高めるうえで最大の障害は、自分が創造的ではないという思い込みである。 そういう 思い込みにとらわれると、あなたは創造性を抑圧するよう自分の心に指令を出してしまう。その思い込みを克服するためには、メモ用紙に｢私はいつも創造的で、素晴らしいアイデアをたくさん思いつく｣と書き、それをポケットに入れて持ち運んで、一日に何度も確認するといい。 特定の事柄に意識を集中すれば、創造性を簡単に目覚めさせることができる。質問に答える形で自分の心を正しい方向に誘導すればいいのだ。たとえば、売上を伸ばす方法を考えるときは、｢客単価を上げるためにはどうすればいいだろう？」と自問するといい。しばらく考えているうちに、新製品をつくるとか、既存の複数の製品をひとまとめにして売るといった創造的な解決策がいくつも思い浮かんでくるはずだ。 私生活でも、｢私はどうすれば配偶者や友人、家族、親に感謝の気持ちを伝えることができるだろう？」と自問しよう。花束やカードを贈るといった平凡なアイデアではなく、さらに創造的な方法を考えてみよう。たとえば、美術館やスポーツのイベントに誘ってみるというのもいいかもしれない。 すぐに創造的なアイデアが思い浮かばなくても、がっかりする必要はない。深刻に考え込まずにリラックスしているときに、創造的なアイデアが思い浮かぶこともある。潜在意識は決して眠らないから、少し工夫すれば、創造的なアイデアをたえず見つけてくれるはずだ。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

夢をかなえるためにはどういうステップを踏めばいいか。まず、夢をかなえる第一歩は心の中から始まることをしっかり認識する必要がある。夢をかなえるために役立つふたつの方法を紹介しよう。 夢を紙に書く。一定額のお金を稼ぎたいなら、あたかもそれがすでに実現しているかのように現在形で書くといい。たとえば、｢私は○○円の年収を得ているから、ほしい物を買うお金が十分にある｣という書き方をするといい。そしてその紙を一日に何度も見る。そうすればそのメッセージが潜在意識に刻み込まれるから、あなたはその夢に向って進みだすことができる。 イメージトレーニングをする。椅子に座ってリラックスし、両目を閉じる。夢をかなえたらどういう人生が送れるかを心の中で描いてみよう。視覚、聴覚、触覚などの感覚をできるだけ多く働かせよう。職場で管理職に昇進したいなら、自分が新しいポストに就いて管理職として職場の人たちに接している姿をイメージしよう。どこかで休暇を過ごしたいなら、自分が現地に行ってそこの風景を楽しんでいる姿をイメージしよう。あなたの心はそのイメージを現実に変える力を持っているのだ。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

もしあなたが同僚や友人から軽視されているのだとしたら、それは運が悪いからだろうか。そんなことはない。運のせいではなくて、あなたの中に原因があるのだ。まず、自分の人生のパターンを検証してみよう。たとえば、現在だけではなく、過去にもいくつかの状況において、周囲の人たちから評価されていないとか、軽視されているとか感じたことがあるかもしれない。ひとつの状況を何度も繰り返して経験するなら、それは運が悪いからではない。自分にふさわしいと心の中で思っている状況を引き寄せているだけである。それは自分の自尊心のレベルを反映している。 ここでいう自尊心とは、おごり高ぶりのことではなく、自分を大切にする気持ちのことだ。自尊心を高めれば、それまでと違う人たちを引き寄せることができる。それらの人たちはあなたを尊敬し、親切に接してくれるはずだ。ここで、自尊心を高める方法を三つ紹介しよう。 自分をけなさない。｢私にはできない｣｢私はダメな人間だ｣と自分に対してネガティブなことを言っているかぎり、自尊心を高めることはできない。 ほめ言葉を拒絶しない。人にほめてもらったとき｢いいえ、とんでもない｣と答えたことはないだろうか。ほめ言葉を拒絶するとき、あなたは自分が賞賛に値しない人間であると自分に言い聞かせているようなものだ。人にほめてもらったときは、素直に｢ありがとう｣と言えばいい。 自分を支えてくれる人とつきあう。そういう人はあなたの長所を見つけてくれるから、あなたが自分の長所に目覚め、それを伸ばすきっかけになるはずだ。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

自信をつけるためのテクニックをいくつか紹介しよう。まず、心の中で｢私は自信がない｣と独り言を言ってはいけない。ネガティブなことを言うと、ますます自信がなくなるからだ。 自信のなさは恐怖心と関係がある場合が多い。目標を達成したいのだが、成功するかどうか確信が持てず、周囲の人に批判されるかもしれないことを心配しているのがそうだ。そういう状況で自信をつける唯一の方法は、自分が恐れている状況を直視して行動を起こすことである。 恐怖心を乗り越えて行動を起こせば、気分がよくなって自信がつく 。 行動を起こせば起こすほど、ますますいい結果が出る。いい結果が出れば出るほど、ますます自信がつく。ほとんどの人は恐怖心のためにおじけづいて行動を起こそうとしない。その結果、ますます自信を失ってしまうのだ。 自信をつけるもうひとつの方法は、新しい状況に対して、できるかぎり準備をすることである。たとえばスピーチを依頼されたら、本番に備えてスピーチの練習をできるだけたくさんしておくといい。リハーサルを十分しておけば自信がつく。 成功者も新しい試練に直面したときに恐怖心を抱くが、失敗者と違うのは、恐怖心を乗り越えて行動を起こすことだ。行動を起こせば自信がついて目標を達成しやすくなるのである。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

もしあなたがネガティブになりがちなのだとしたら、どうすればポジティブになれるだろうか。ポジティブな人はポジティブに考えるよう自分の心を律している。毎日、心の中で思うことが、あなたの心の持ち方を決定する。したがって、あなたは心の中で思うことを、ポジティブになる方向にコントロールする必要があるのだ。 メディアが垂れ流すネガティブなニュースには気をつけよう。メディアは暴力やテロといった凶悪事件を好んで報道するが、そういったネガティブなニュースは心に悪影響をおよぼしやすい。 毎日、ポジティブな内容の本を読もう。そういう本はたくさんある。一日に１５分から３０分ほど自己啓発書を読む習慣をつければ、心の持ち方がポジティブになる。 余暇を過ごすときも、ポジティブな人とつきあってポジティブな心の習慣を身につけることが大切だ。ネガティブな人とつきあうと、ネガティブな心の習慣を身につけてしまうおそれがある。 ポジティブな人はエネルギッシュだから、そういう人にエネルギーをもらうといい。 自分の心の持ち方をポジティブにすることは、人生で最も重要な決意のひとつである 。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

物事がうまくいかないときに落ち込んでしまう人は多い。この問題はどのように解決すればいいのか。 人はみな、挫折と失意を経験する。成功しない人は、困難に直面するといやになって途中で投げ出してしまいやすい。成功する人は、逆境をポジティブなものに転換する方法を知っている。 自己啓発の大家ナポレオン・ヒルは、こう断言している。 ｢すべての逆境には、それと同等か、またはそれ以上の恵みの種子が隠されている｣ 彼は二十世紀初頭に、ヘンリー・フォードやトーマス・エジソンといったアメリカの偉大な成功者に話を聞いた。すると、彼らの多くは｢仕事上の最大の勝利は、最大の失敗の直後におさめることができた｣と語ったという。 この原理を応用すれば、あなたの人生は劇的に変化する。困難に直面したときにやる気をなくすのではなく、その問題に潜んでいる恵みの種子を探せばいいのだ。成功者は試練を勝利に変える方法を知っている。だから、彼らは失業しても落ち込まず、さらにいい仕事を見つけるのだ。 挫折を経験したとき、がっかりするのは当然だ。しかし、意欲を喪失してはいけない。 人生は振り子のようなものだ。振り子は一方に振れると、必ずその反動で反対方向に振れる。困難のあとには勝利が待っているのだ 。物事がうまくいかないときは、チャンスがもうすぐ現れることを覚えておこう。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»

目標を設定しても、ぐずぐずしてやりとげることができない。こういう問題はどうすれば解決できるのだろうか。 先のばしは、多くの人が抱えている問題だ。多くの人は目標を達成するつもりで意気込むが、ほとんど行動を起こさない。行動を起こさなければ、満足のいく結果を出すことができないのは当たり前だ。 目標を設定したら、すぐに行動を起こすことが大切だ。そうすることによって勢いがついて前進することができる 。たとえば、ハワイ旅行を夢見ているとしよう。あなたは｢いつかハワイに行きたい｣と思っているが、 途中に立ちふさがっている障害が気にかかる。 ハワイに行きたいなら、あたかもすぐにハワイに出発するようなつもりで旅行の計画を立てよう。現地へはどの旅客機で行くか。航空運賃はいくらか、割引料金はいくらか。滞在先の宿泊施設についてはどうか。インターネットで以上のことを検索するとともに、ハワイ諸島の写真を見ながら学習するとワクワクしてくる。あなたはもうすでにハワイに行く方法について考えている。 調査をしてみると、さまざまなことがわかってくる。意外と旅費が安いとか、滞在をより楽しむ方法があるといったことだ。そのときすでに、あなたはハワイ旅行を実現する方法について考え、立ちふさがっている障害については考えていない。要するに、どのような目標であれ、いったん設定した目標を達成するためには、すぐに行動を起こして勢いをつけて前進することが大切なのだ。 成長の法則 ジェフ・ケラー ディスカヴァー・トゥエンティワン 発売日：2006-06-15 ブクログでレビューを見る»